Погода
25.11.2024: Пасмурно, возможен снег с дождем, ветер 7,8 м/с
|
Поиск
Например: Донская солянка |
Авторизация |
Блоги
Названы самые частые причины увольнения в Беларуси
05.07.2021
Закладки
Основными причинами увольнения для белорусов стали низкая зарплата и хамство начальника.
Эксперты поисковой системы вакансий GorodRabot.by спросили белорусских соискателей, с чем они не смогли бы смириться на работе.
Оказалось, что написать заявление на увольнение белорусы могли бы из-за слишком низкой зарплаты и неуважения со стороны начальства.
Опрос проходил на сайте GorodRabot.by и в соцсетях поисковой системы с 21 по 27 июня 2021 года, в опросе приняли участие 1300 экономически активных граждан Беларуси.
Что может заставить вас уволиться ‒ результаты опроса
GorodRabot.by выяснил, что может стать серьёзной причиной для увольнения для жителей Беларуси.
53% участников опроса сменили бы работу, если бы были недовольны зарплатой, а 26% признались, что уволиться их могло бы вынудить хамство начальника.
11% опрошенных искали бы другую работу, если бы пришлось слишком много времени тратить на дорогу до работы.
Интриги коллег смогли бы заставить уволиться 6% опрошенных, а 4% считают, что достаточный повод для увольнения ‒ слишком большой объём работы.
Оказалось, что написать заявление на увольнение белорусы могли бы из-за слишком низкой зарплаты и неуважения со стороны начальства.
Опрос проходил на сайте GorodRabot.by и в соцсетях поисковой системы с 21 по 27 июня 2021 года, в опросе приняли участие 1300 экономически активных граждан Беларуси.
Что может заставить вас уволиться ‒ результаты опроса
GorodRabot.by выяснил, что может стать серьёзной причиной для увольнения для жителей Беларуси.
53% участников опроса сменили бы работу, если бы были недовольны зарплатой, а 26% признались, что уволиться их могло бы вынудить хамство начальника.
11% опрошенных искали бы другую работу, если бы пришлось слишком много времени тратить на дорогу до работы.
Интриги коллег смогли бы заставить уволиться 6% опрошенных, а 4% считают, что достаточный повод для увольнения ‒ слишком большой объём работы.
Обсуждение